Vivement le printemps!
J’ai le grand plaisir d’annoncer qu’on a mis la dernière main à toutes les nouvelles conventions collectives, bien qu’elles soient rendues à diverses étapes tout au long du processus.
La convention collective du groupe TO a été mise en œuvre le 16 janvier 2018. Si vous trouvez des erreurs, veuillez communiquer avec votre conseiller de Rémunération et avantages sociaux du CNRC ou le bureau de l’AECR.
Les conventions collectives des groupes AD, AS, PG et CS ont toutes été signées par votre syndicat et les Relations de travail du CNRC. Les conventions collectives des groupes AD, AS et PG ont été signées le 22 février 2018, alors que celle du groupe CS l’a été le 5 mars 2018. Pour toutes ces conventions collectives, un délai de 120 jours est accordé pour la mise en œuvre.
La convention collective du groupe OP a été ratifiée le 13 mars 2018. Elle est en attente d’un accord du ministère et d’une approbation par décret; elle sera ensuite signée par votre syndicat et les Relations de travail du CNRC. On lui accordera aussi 120 jour aux fins de mise en œuvre, depuis la date de signature.
Vous pourrez trouver de plus amples renseignements et dates dans la section concernant votre groupe sur le site Web www.rcea.ca.
Les nouvelles conventions collectives, sauf celle du groupe OP, sont maintenant affichées sur le site Web.
Nous remercions tous les comités de négociation et toutes les équipes de négociation de l’AECR, ainsi que la négociatrice Joan Van Den Bergh pour son dévouement inlassable envers le processus de négociation. J’aimerais aussi remercier la négociatrice du CNRC, Amy Campbell, et ses équipes.
Depuis ma dernière mise à jour, nous avons représenté les membres de l’AECR au sein de divers comités auprès du Secrétariat du Conseil du Trésor et du Conseil national mixte, notamment les suivants : le Comité pangouvernemental en matière de santé et de sécurité au travail, la Série sur la réinitialisation de l’ensemble des politiques sur la gestion des personnes, le Comité de relations patronales-syndicales, la Délégation des agents négociateurs, la réunion du Conseil national mixte réunissant tous ses membres, le Comité de consultation syndicale-patronale (CCSP) sur Phénix et les cotisations syndicales, le Comité sur la réinstallation, ainsi que le programme de mieux-être en milieu de travail et le programme de soutien aux employés. Les réunions au CNRC ont consisté en plusieurs consultations sur les relations de travail (le PARI, le PIP, la sécurité et l’utilisation de la TI, les répercussions du budget fédéral pour le CNRC, la fermeture de décembre), puis le CNCPS et le Comité mixte de consultation. Les procès-verbaux du CNCPS et du CMC se trouvent sur le site Web www.rcea.ca sous l’onglet Information de membres.
Je vous souhaite à toutes et à tous une belle saison en toute sécurité.
N’hésitez pas à communiquer avec moi ou avec le bureau de l’AECR ou venez nous rencontrer à nos nouveaux bureaux au 5300, chemin Canotek, bureau 100.
